Bader & Kara

Bewerberinformationen

 

 

Sicherlich haben Sie schon von Zeitarbeit gehört und haben sich einmal überlegt oder sogar informiert, welche Vorteile damit für Sie verbunden sein können.

 

  • Sie erhalten von uns einen Arbeitsvertrag
    Selbstverständlich sind Sie dabei kranken- und sozialversichert, wie bei jedem anderen Arbeitgeber auch.

  • Sie können innerhalb kurzer Zeit eine solide Berufserfahrung erlangen!
    Wenn Sie ein Mensch sind, der die Abwechslung sucht, dann sind die wechselnden Einsätze ideal für Sie. Auf diesem Wege erlangen Sie innerhalb kurzer Zeit eine solide Berufserfahrung, da die Arbeitsweise und der Ablauf bei jedem Kunden etwas unterschiedlich sind.Für Berufsanfänger die ideale Grundlage für die berufliche Zukunft.

  • Vollständige Bezahlung der Überstunden!
    Überstunden sind bei uns nicht im Lohn / Gehalt inbegriffen. Sie bekommen jede einzelne Stunde, die Sie gearbeitet haben, auch vergütet.

  • Einhaltung der arbeitsrechtlichen Bestimmungen!
    Als einzige Branche haben wir als überwachende Behörde die Bundesagentur für Arbeit - als zusätzlichen Schutz für Sie, damit sämtliche arbeitsrechtlichen Bestimmungen eingehalten werden.

  • Wir kümmern uns um eine Unterkunft für Sie!
    Sie müssen sich im Bedarfsfall nicht selbst um eine Unterkunft kümmern, das übernehmen wir für Sie. Da wir seit Jahren mit verschiedenen Gästehäusern, Pensionen und privaten Zimmervermietungen zusammenarbeiten, können wir Ihnen eine günstige Unterkunft in der Nähe Ihres Einsatzortes anbieten.

  • Sie bekommen einen festen, sicheren Arbeitsplatz!
    Bei einigen Aufträgen haben wir vom Kunden eine Option auf Übernahme. Das bedeutet für Sie, dass Sie vom ersten Tag an eine feste Arbeitsstelle haben. Sollten Sie Ihrerseits keine Übernahme wünschen, können wir Ihnen auch jederzeit einen anderen Einsatz anbieten. Bis zur Übernahme durch einen Kunden bleibt selbstverständlich Ihr Arbeitsvertrag mit uns bestehen.
    Auf diesem Weg können Sie den optimalen Arbeitsplatz für sich finden!

  • Sie können Ihren zukünftigen Arbeitsplatz erst einmal in aller Ruhe ausprobieren!
    Erst zu einem späteren Zeitpunkt - nach einer entsprechenden Einarbeitungszeit - wird mit Ihnen über eine eventuelle Übernahme gesprochen werden, wenn der Kunde dies wünscht. Sie können dann entscheiden, ob dies tatsächlich die ideale Stelle für Sie ist.